深入学贯彻视察雄安新区和在京津冀协同发展座谈会上的重要讲话精神，面向新区职工、就业重点群体、建档立卡贫困劳动力（以下简称贫困劳动力）等各类劳动者，规模开展职业技能培训，提高专业技能水平和胜任岗位能力，将其培养成为高素质技能劳动者和稳定就业的技术工人，让雄安新区当地百姓更好地适应新区发展，参与新区，共享新区发展成果，经河北人力资源和社会保障备案后，新区确定了首批15家新区职业技能提升行动定点培训机构（名单附后），承接新区职业技能提升行动培训任务，并向社会进行公布。
首批15家定点培训机构培训职业（工种）涵盖了中式面点、家政服务、育婴师、茶艺师等数十种传统（职业）工种，也新增了焊工、电工、无人机驾驶员、智能楼宇、电梯安装维修、建筑信息模型技术员等十几种紧缺急需和新职业（工种）。群众可根据自身情况和需求，自主选择任何一家定点培训学校、任何工种报名培训。
参加培训的人群：被征迁劳动力、农村转移就业劳动者特别是新生代农民工、未继续升学初高中毕业生等青年、下岗失业人员、退役军人、就业困难人员（含残疾人）。
符合条件的劳动者在户籍地、常住地、求职就业地参加培训后取得证书（职业资格证书、职业技能等级证书、专项职业能力证书、特种作业操作证书、培训合格证书等）的，按规定给予职业培训补贴，原则上每人每年可享受不超过3次，但同一职业同一等级不可重复享受。
培训形式：集中讲授理论知识和实际操作相结合，白天和相结合，线上线下相结合，车间工地、田间地头和学校教室相结合、工学一体化和职业培训包相结合，形式灵活多样，可以任意选择。
培训费用：被征迁劳动力、贫困劳动力、贫困家庭子女、农村转移就业劳动者特别是新生代农民工、未继续升学初高中毕业生等青年、下岗失业人员、退役军人、就业困难人员（含残疾人）享受免费职业技能培训。企业职工岗前培训、在岗职工技能提升培训、新型学徒制培训、技师、高级技师项目培训和高校毕业生培训享受补贴性培训。
新区将实行定点培训机构动态管理制度。每年组织第三方机构对定点培训机构在和培训数量、质量、效果、学员满意度、社会影响、社会贡献等方面进行年度评估，不断激励和提升培训的效能；对不能按要求开展培训工作或评估不合格的培训机构实行淘汰制，取消定点培训机构资格。同时每年会根据培训情况适时增加定点培训机构，增强培训力量，保障培训任务完成，为新区群众提供培训便利。
